中途採用

50を超える業態で、全国に600店舗以上を展開する当社でなら、ひとりひとりのライフスタイルにあわせた働き方が実現できます。30代・40代からの転職組を中心に、様々な職歴を持つ社員が集まっています。 飲食経験の有無を問わず活躍できるのは、充実の研修制度とフォロー体制があるから。 「未経験入社からSVに!!」それが、当社では当たり前に実現しています。 これまでの例では、入社からSVへの昇格まで5年程度。 出店加速により、さらにスピーディな昇格も目指せる環境です。また当社では1店舗に社員1名、ということがありません。 仕事の面でも、休日取得の面でも、1名では負担が大きすぎるからです。 良いサービスをご提供するためにも、必ず複数名の社員を配置。 社員、アルバイト一丸となって仕事でもプライベートでも充実できる 環境づくりを進めています。「仕事もプライベートも充実させたい」という方にとっては最適な環境が整っています。

中途採用
職種 ■エリアマネージャー/SV候補(店舗管理職) 今回は業界大手である当社の外食事業の中でも、今期より出店が加速する事業部での限定募集を行っています。 その背景は、営業力の強化に加えて、経営幹部でこの事業部をさらに育成したいと考えているからです。飲食店のいち従業員としての仕事ではなく、食に関わる、幅広い職域と職種が私たちジー・テイストにはあります。 ■未経験の方は 新人研修も、現場でのフォロー体制も万全なので安心してください。 「未経験入社からSVに!!」それが、当社では当たり前に実現しています。これまでの例では、入社からSVへの昇格まで5年程度。出店加速により、さらにスピーディな昇格も目指せる環境です。 ※店舗運営業務に関わる社員は、入社後に株式会社クック・オペレーションへ出向となります。人事制度・給与・福利厚生などは、株式会社ジー・テイストと同内容となります。
勤務地 ■勤務地は本人の希望に沿った勤務地へ配属いたします。 【勤務地一覧】 ■関東(東京都・埼玉県) ■中部(愛知県・岐阜県・静岡県) ■近畿 関西(三重県・滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県) ■中国(山口県・広島県・岡山県・鳥取県) ※希望考慮します。U・Iターン歓迎!
対象 【学歴不問】 50歳迄の方 ◎職務経験一切不問 <年齢制限理由> 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、 若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため。
募集学科 全学部全学科
給与 【店長】月給30万円以上 ※未経験の方でも月給25万円以上 【エリアマネージャー・SV】 月給37万円以上 ※経験・年齢・スキルを考慮し、優遇します。
諸手当 ※諸手当:時間外勤務手当、深夜勤務手当、地域手当、転居手当、通勤手当、他
昇給 年12回(毎月査定による)
賞与 年2回(6月・12月)
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制度 標準実働8時間(シフト制)
休日/休暇 月間休日8日(曜日はローテーション制) 年間休日105日(年間勤務時間2,080時間) 年次有給休暇(初年度10日付与され、次年度へ繰り越し可能で最大40日まで) 結婚休暇 産前産後休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休暇 母性健康管理のための休暇 特別休暇(季節休暇、慶弔休暇、赴任休暇、裁判員休暇など)
待遇/福利厚生 育児休業制度、育児期間中の時短勤務制度および深夜勤務免除制度、社員持株会、熱海社員保養所、東急スポーツオアシス、岐阜オテル・ド・マロニエ下呂温泉、三重オテル・ド・マロニエ湯の山温泉、愛知オテル・ド・マロニエ内海温泉、誕生日ギフトカードプレゼント、各種表彰制度、社内レクリエーション
保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

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